perspEktIveM richtet sich an alle Studentinnen der Fakultät für Elektrotechnik, Informatik und Mathematik (EIM) ab dem vierten Semester. Im Rahmen des Mentoring-Programms übernehmen wissenschaftliche MitarbeiterInnen und Promotionsstipendiaten studienbegleitende Patenschaften für je drei Studentinnen. Das Gruppen-Mentoring eröffnet den Mentees zum einen die Möglichkeit sich mit Gleichgesinnten auszutauschen sowie zu vernetzen und zusätzlich von den gemeinsamen Gesprächen mit einer Mentorin bzw. einem Mentor zu profitieren. Das Mentoring-Programm beinhaltet verschiedene Bausteine:
In regelmäßig stattfindenden Gesprächen gibt die Mentorin bzw. der Mentor ihre bzw. seine persönlichen sowie beruflichen Erfahrungen weiter und bietet den Mentees Unterstützung und Rat an. Die Teilnehmerinnen erhalten zudem Einblicke in die wissenschaftliche Arbeit und den Forschungsalltag an der Fakultät EIM. Das sogenannte Shadowing bietet ihnen die Gelegenheit ihre Mentorin bzw. ihren Mentor während typischer Arbeitsphasen, zu Sitzungen, Konferenzen oder Workshops zu begleiten. So erhalten sie Impulse für ihren zukünftigen Berufsweg und die Möglichkeit der reflektierten Auseinandersetzung mit der Option einer Promotion.
Das begleitende Rahmenprogramm bestehend aus Workshops und Vorträgen eröffnet den Mentees die Gelegenheit zur Weiterbildung sowie zur Qualifizierung für Tätigkeiten als Studentische Hilfskräfte.
Das Mentoring-Programm beginnt erstmalig zum Sommersemester 2011 und erstreckt sich über 12 Monate. Zu Beginn werden die Mentees und MentorInnen in einem Workshop auf ihre zukünftige Rolle vorbereitet. Entsprechend ihrer Studienrichtung und Interessen werden die Mentees den MentorInnen zugeteilt. Eine gemeinsame Auftakt- und Abschlussveranstaltung bildet den Rahmen der Mentoring-Beziehung.