TH Lübeck: Wiss. Mitarbeiter/in - Webentwicklung & Blockchain-Technologien

Lübeck   //   Bewerbungsfrist: 06.07.2021
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An der Technischen Hochschule Lübeck ist im Rahmen eines Forschungsvorhabens zum Einsatz von Blockchain-Verfahren und Digitalen Zertifikaten in Bildungsprozessen am Institut für Interaktive Systeme eine Stelle als Wissenschaftliche Mitarbeiterin oder Wissenschaftlicher Mitarbeiter (für den Bereich Webentwicklung und Blockchain-Technologien) -Kennziffer 8.669- befristet bis 30.04.2024 zu besetzen. 

Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 Entgeltordnung TV-L. Die Arbeitszeit beträgt 100 % der tariflichen Arbeitszeit (derzeit 38,7 Stunden/ Woche). Die Ausübung der Tätigkeit ist sowohl in Teil- als auch in Vollzeit möglich.

Ziel des Forschungsvorhabens ist die Überführung analoger Dokumentationsformen und -prozesse für Qualifizierungsnachweise aus Weiterbildungsprozessen in ein plattform- und anbieterübergreifendes System, welches auf der dezentral verteilten Blockchain-Technologie basiert und durch die Lernenden selbst verwaltet werden kann, um Weiterbildungsaktivitäten transparent, vergleichbar und anschlussfähig zu erfassen und damit Mehrwerte für die Zielgruppen der Lernenden, der Weiterbildungsinstitutionen und der Arbeitgebenden zu realisieren.

Bei wissenschaftlicher Eignung besteht die Möglichkeit der Promotion über kooperierende Universitäten.

Ihre Aufgaben:

  • Eigenständige Durchführung von Forschungsarbeiten; insbesondere Konzeption und Entwicklung der Blockchain-Lösungen
  • Durchführung und Auswertung von Datenerhebungen
  • Unterstützung bei der Projektkoordination
  • Publikation und Präsentation der Ergebnisse, insbesondere auch Praxistransfer für Unternehmen
  • Unterstützung bei der Betreuung von studentischen Hilfskräften und Abschlussarbeiten

Folgende Qualifikationen zeichnen Sie aus:

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) in einem den Aufgaben entsprechenden Studiengang (beispielsweise Wirtschaftsinformatik oder Informatik)
  • Vertiefte Kenntnisse im Bereich Web-Entwicklung (PHP / HTML / CSS / JavaScript / SOAP / REST)
  • Kenntnisse im Bereich XML / Metadaten
  • Kenntnisse im Bereich Blockchain sind erwünscht
  • Teamfähigkeit, strukturiertes und selbstständiges Arbeiten zeichnen Sie aus
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert

Wir bieten Ihnen:

  • Eine hochinteressante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem engagierten Team 
  • Selbständiges Arbeiten mit Gestaltungsspielraum im eigenen Verantwortungsbereich
  • Vielfältige Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung zur besseren Work-Life-Balance
  • Familienfreundlichkeit und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Die Anstellung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
  • Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung und umfangreiche innerbetriebliche Angebote
  • Möglichkeit der Altersvorsorge (VBL)

Die Ausschreibung richtet sich auch an Absolventinnen und Absolventen.

Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen der Leiter Bereichs Digitale Zertifikate des Instituts für Interaktive Systeme, Herr Andreas Wittke (E-Mail: andreas.wittke@th-luebeck.de), gerne persönlich zur Verfügung.

Flexible Arbeitszeitmodelle sind nach Absprache möglich. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und an externe Bewerberinnen und Bewerber.

Die Technische Hochschule Lübeck hat im Juli 2020 zum vierten Mal das Total E-Quality Prädikat verliehen bekommen. Das Prädikat wird an Organisationen verliehen, die in ihrer Personal- und Organisationspolitik erfolgreich Chancengleichheit umsetzen, sowie eine Vielzahl von Möglichkeiten bieten, die die Vereinbarkeit von Erwerbstätigkeit und Familienverantwortung unterstützen. 

Die Hochschule ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten zu erreichen. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt, sofern sie im betroffenen Bereich unterrepräsentiert sind.

Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 06.07.2021 unter Angabe der Kennziffer, zusammengefasst in einer PDF Datei, an bewerbungen@th-luebeck.de.

Technische Hochschule Lübeck

Abteilung I Personal

Kennziffer 8.669

Mönkhofer Weg 239, 23562 Lübeck

www.th-luebeck.de/Jobs-Karriere/SA-8.669.pdf

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