Digital kompetent! Die Videoreihe des Berufsorientierungsprogramms Niedersachsen-Technikum

11.11.2022

Geschlechterklischees in der Gesellschaft beeinflussen die Entscheidungen von Schulabsolventinnen in erheblichem Maße. Sie hindern insbesondere junge Frauen an einer Entscheidung für MINT-Studiengänge und -Berufe, selbst wenn gute Noten oder Fähigkeiten in mathematisch-naturwissenschaftlichen Fächern vorliegen. Digitalisierungsstudien zeigen, dass Stereotype zu digitalen Kompetenzen junge Frauen häufig an einer Erprobung der eher technischen Aspekte hindern und so auch die Wege in Studiengänge und Berufe mit zunehmenden Digitalisierungsanteilen einschränken.

Wie können Praxis- und Forschungsorientierung junger Frauen weiter vertieft werden? Welche Kompetenzen werden vermittelt und erworben? Wie werden Gender- und Diversity-Aspekte berücksichtigt? Wie schaffen junge Frauen den Übergang in Studium oder Ausbildung?

Diesen und weiteren Fragen sind Svenja Folkerts und Annkathrin Körner von der Zentralen Koordinierungsstelle des Niedersachsen-Technikums an der Hochschule Osnabrück in der aktuellen Videoreihe des Berufsorientierungsprogramms nachgegangen. Unter dem Titel „Digital kompetent! Digitalisierung braucht Kompetenzen: Vermittlung und Integration in Studien- und Berufsorientierung unter Gender- und Diversityaspekten“ sind vier Videos entstanden, in denen die Moderatorinnen Fachleute interviewen und verschiedene Studien vorstellen. Das erste ist bereits heute verfügbar. Alle weiteren werden nach und nach in den nächsten Wochen veröffentlicht. 

Video 1: Studien- und Berufs-Orientierung von Schülerinnen für eine digitalisierte Zukunft

Video 2: Start ins Studium: Digitalisierungskompetenz von Studentinnen

Video 3: KI, Industrie 4.0 und Automatisierung: Berufsstart junger Ingenieurinnen in eine digitale Unternehmenswelt

Video 4: Gendering MINT: Forschungsstand zu Digitalisierungskompetenzen von Schülerinnen und Studentinnen

Die Videoreihe ist als eine kreative Alternative einer Fachtagungsreihe des Niedersachsen-Technikums konzipiert, die seit 2018 als Verbundprojekt „Implementierung von Digitalisierungs-Aspekten in das Programm des Niedersachsen-Technikums“ von der Hochschule Osnabrück und der Leibniz Universität Hannover umgesetzt wird. 

Auf www.niedersachsen-technikum.de und auf dem YouTube-Kanal des Programms ist die Videoreihe verfügbar. 

Über das Niedersachsen-Technikum

Das sechsmonatige studien- und berufsorientierende Angebot Niedersachsen-Technikum bietet jungen Frauen mit (Fach-)Abitur einen Kompetenzerwerb in Praxis und Theorie, der das Vertrauen stärkt, ein MINT-Studium oder eine MINT-Ausbildung bewältigen zu können. Angesprochen werden Schulabsolventinnen, die über ein breiteres Interessensspektrum verfügen und sich noch nicht für ein konkretes Studienfach oder eine spezifische Ausbildung entscheiden können. 
Die Vermittlung von Digitalkompetenz wird seit 2020 in das Technikum integriert. Die Vielfalt der Voraussetzungen der Teilnehmerinnen zeigt, dass Chancengleichheit auch für Schulabsolventinnen hergestellt werden kann, die einen Zuwanderungshintergrund haben, aus MINT-fernen, nicht akademischen oder sozioökonomisch ungünstig situierten Elternhäusern kommen.

Das Niedersachsen-Technikum wird vom Niedersächsische Ministerium für Wissenschaft und Kultur (MWK) gefördert. Seit 2022 hat das Niedersachsen-Technikum in der „Dr. Jürgen und Irmgard Ulderup Stiftung“ eine weitere Förderin gefunden. Die Stiftung NiedersachsenMetall unterstützt das Programm seit 2012.

Nach einer zweijährigen Erprobungsphase an der Hochschule Osnabrück mit regionalen Partner*innen wurde das Niedersachsen-Technikum 2012 an weiteren niedersächsischen Hochschulen eingeführt. Dabei haben sich erfolgreiche Kooperationen an den Standorten ergeben, an denen mehrere Hochschulen ansässig sind. Technikantinnen, Unternehmen und Netzwerkpartner*innen werden hier gemeinsam betreut. 

Neun von zehn Teilnehmerinnen des Niedersachsen-Technikums haben sich im Anschluss an ihr Technikum für ein MINT-Studium oder eine MINT-Ausbildung entschieden. Mit dieser Erfolgsquote zählt das Projekt zur Gewinnung von weiblichem MINT-Nachwuchs zu den erfolgreichsten im Bundesgebiet. Das Angebot, sechs Monate lang in Hochschulen und Unternehmen ein Praktikum zur Berufsorientierung in technischen und naturwissenschaftlichen Bereichen zu absolvieren, wurde seit 2010 von mehr als 800 Abiturientinnen und Fachabiturientinnen wahrgenommen. 

Zu den mehr als 100 Unternehmen aus verschiedensten Branchen zählen zahlreiche kleine und mittlere Unternehmen (KMU) wie auch große Industriekonzerne.

Für weitere Informationen steht Ihnen Judith Bräuer per Telefon +49 541 969 3703 oder per E-Mail unter j.braeuer@hs-osnabrueck.de gerne zur Verfügung.

www.niedersachsen-technikum.de/digital-kompetent-die-videoreihe-des-niedersachsen-technikums

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